Да, и еще

[grognard]

Вдогонку к предыдущему.
Вся строевая подготовка должна быть минимизирована а в идеале – оставлена только, скажем так, представительским подразделениям.
Просто потому что в текущих условиях вся эта шагистика смысла не имеет – и нужна лишь для убийства времени.

Опубликовано в Журнал Старого Ворчуна. Вы можете оставить комментарий здесь или в основном блоге.

Comments

[q-s-behemoth.livejournal.com]

Строевая создает из стада команду. Какбы каждый на своем месте и делает что ему положено - базовый принцип успешных боевых действий.
Ну, мне так думается.

Re: Ответ на вашу запись...

[tarlith-history.livejournal.com]

назовите мне хотя бы одну успешную крупную фирму, в который занимаются строевой

BMW? Даймлер? Форд?

Re: Ответ на вашу запись...

[q-s-behemoth.livejournal.com]

Они же не военные, они наверняка другие формы создания корпоративного духа применяют. Но не проводить же в армии для новобранцев, к примеру, веревочный курс))

Re: Ответ на вашу запись...

[tarlith-history.livejournal.com]

толку, кстати, было бы больше

отработка взаимодействия лучше, чем в случае с шагистикой

Re: Ответ на вашу запись...

[q-s-behemoth.livejournal.com]

Хм. Ну, может оно и так :)

Re: Ответ на вашу запись...

[jegvekinot.livejournal.com]

У фирмы есть цель - заработать денег.
У военного подразделения осязаемой цели нет - войны нет, врага не видно.
Не факт, что нужно сплачивать коллектив строевой, а не например коллективным копанием котлована сложной конфигурации, но на первых этапах конгломерату людей наверное необходима некая коллективная задача. Причем чем более абстрактная - тем лучше.